845 Minnehaha Ave E
St. Paul, MN 55106
Soo dhejinta shaqada way dhacday
Daawo Shaqooyinka Hadda JiraIskuduwaha Hubinta Tayada
Mas'uuliyadaha
Caawinta go'aaminta hababka tayada ee lagama maarmaanka u ah hagaajinta hawlgalka guud.
• Hirgelinta, qor, oo ilaali habraac qoran oo lagama maarmaan u ah dhammaan hababka tayada.
•Ururi xogta la xidhiidha arrimaha tayada iyo hababka.
Kaalmada hirgelinta barnaamijyada tababarka shaqaalaha.
• Samee fadhiyada tababarka shaqaalaha sida loogu baahdo.
•Kaalmaynta hirgelinta hawlaha iyo hababka hanti dhawrka tayada leh.
• Samee Hantidhawrka Tayada sida loogu baahdo.
• In la ilaaliyo liis mashruuc oo socda oo ay ku jiraan dhammaan mashaariicda hawsha socota iyo liis mashruuc oo dhammaystiran oo muujinaya dhammaan mashaariicda la dhammeeyey inta lagu jiro sannad-dugsiyeedka. Shay kastaa waa in uu leeyahay sharraxaad kooban iyo heerka uu marayo mashruuca oo si xilliyo ah loo cusbooneysiiyo iyada oo la raacayo heerka uu marayo mashruuc kasta.
U shaqee si badbaado leh adoo raacaya dhammaan xeerarka badbaadada Vomela.
•Mashruucyo iyo waajibaadyo kale sida uu qeexay kormeeruhu.
Awoodaha
Isku-dhafka waxbarashada iyo aqoonta ku saabsan warshadaha garaafyada ama qaybaha la xiriira.
•Awoodda qeexidda hababka tayada si loo dhamaystiro mashruuc qanciya baahida macaamiisha.
• Waxay u baahan tahay in badan oo ka mid ah shaqada mashruuca in uu fuliyo shakhsiga, ama ugu yaraan uu maamulo shakhsiga.
• Dhiirigelinta nafta si loo dhamaystiro mashaariicda iyo in la baaro arrimaha sida loo baahan yahay si loo dhamaystiro mashruuca.
Xirfadaha qorista habraaca wanaagsan iyo kartida ee Alaabooyinka Microsoft Office.
Kartida tababarida kooxaha shaqsiyaadka.
• Musharraxu waa inuu khibrad u leeyahay Nidaamka Maareynta Tayada ee deegaanka wax soo saarka.
Waaya aragnimada heerka ISO
Vomela Specialty Company waa loo-shaqeeye fursad siman.
Si aad u codsato, fadlan iimayl ku soo dir resumeygaaga [email protected].