Traci Tapani y Sue Greeley

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Wyoming Machine, como muchos fabricantes, tenía dificultades para encontrar mano de obra cualificada. En respuesta, buscaron en otras industrias candidatos con aptitudes transferibles. Esto les llevó a abrir sus puertas a trabajadores que no encajaban en los estereotipos tradicionales de "fabricación". Como resultado, ahora tienen un número de mujeres en su planta de producción muy superior a la media nacional.

Sintonice nuestro próximo episodio de Minnesota Made para saber cómo Wyoming Machine está haciendo que esto funcione. Además, escuche de primera mano la historia de una empleada que pasó con éxito de ser propietaria de una guardería a ser una líder de calidad de primer nivel, una historia que compartió recientemente en la Casa Blanca.

 

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